退職給付金サポートは怪しい?注意点・料金・安全な選び方を解説|タイナビ
NEW
更新日:
「退職給付金サポートって、やっぱり怪しいの?」
「最大28ヶ月も給付金がもらえるなんて、なんでそんなに長いの?詐欺じゃない…?」
今の職場を一刻も早く辞めたいけれど、退職後の生活費が不安でネットを探していると、魅力的な「退職給付金サポート」の広告をよく目にしますよね。しかし、あまりにも好条件な内容に、「後から高額な請求をされるのでは…」と不信感を抱くのも当然。
結論から言うと、退職給付金サポート自体は違法ではありません。しかし、中には実態のない悪質な業者が紛れているのも事実です。正しい知識がないまま契約してしまうと、思わぬトラブルに巻き込まれたり、高額な手数料で大損してしまったりするリスクもあります。
そこで今回の記事では、退職給付金サポートが「怪しい」と言われる本当の理由や、利用する際の注意点、気になる料金相場を分かりやすく解説します。
最後まで読めば、リスクを避けて安全なサポート会社を見分ける基準が分かり、お金の不安を無くして新しい人生へ向けた安心の一歩を踏み出せるようになるはずです。
失業保険以外にも条件を満たすことで、
退職後に 傷病手当金や社会保険給付金などを
受け取れる可能性があります。
※雇用保険・勤務年数によって金額は変動します
30秒でわかる!まずは受給額診断
目次

ネット広告やSNSでよく見かける退職給付金サポートですが、なぜ「怪しい」「詐欺ではないか」とネガティブに疑われてしまうのでしょうか。
それには、主に以下に挙げる3つの明確な理由があります。
多くの人が「怪しい」と感じる最大の原因は、その料金体系にあります。退職給付金サポートの多くは成果報酬制を採用しており、その費用相場は「総受給額の10%〜15%前後」、あるいは「一律数十万円」と決して安くはありません。
国から支給される傷病手当金や失業保険は、本来であれば全額自分が受け取れるはずのものです。「タダで申請できるものに、なぜそんな大金を払わなければいけないのか?」という疑問が、サービス全体への不信感に繋がっています。
退職給付金サポートの需要が高まるにつれ、「実態のない悪質な業者」も紛れ込むようになりました。
このような一部の悪徳業者による詐欺まがいのトラブルがネット上の口コミで拡散された結果、「サポート会社=すべて怪しい」というイメージが定着してきています。
法律上の問題として、「非弁行為(ひべんこうい)」のリスクが挙げられます。弁護士法第72条により、弁護士資格を持たない一般の業者が、報酬を得て他人の会社との退職交渉や、具体的な退職理由の代理主張などを行うことは禁止されています。
⚠️ 注意したい非弁行為の例
サポート会社があなたの代わりに会社へ連絡し、「退職の意思」を伝えたり「有給消化の交渉」を行ったりすることは法律違反(非弁行為)にあたる可能性が極めて高いです。
資格のない無認可の業者が法律のグレーゾーンで運営しているケースがあることが、専門家からも厳しく警告されている大きな理由になっています。
30秒でわかる!まずは受給額診断

ネガティブな噂がある、退職給付金サポートですが、正しく法令を遵守している会社を選べば、退職後の生活を守るための非常に心強いサービスにもなります!
ここでは、その具体的な仕組みと、利用することで得られる正当なメリットを分かりやすく解説していきます。
退職給付金サポートが案内している「給付金」とは、どこか怪しい民間のお金などではなく、国が管轄している雇用保険や社会保険(傷病手当金や失業保険など)の公的制度のことです。
「会社の人間関係で精神的に限界が来ている」「残業が多すぎて体調を崩した」といった理由で退職する場合、一定の条件を満たしていると、通常の失業保険(3〜4ヶ月程度)だけでなく、傷病手当金などを組み合わせることで最大28ヶ月間にわたって給付金を受け取れる可能性があります。
サポート会社は、この非常に複雑で専門知識が必要な「社会保険の申請手続き」がスムーズに進むよう、必要書類の書き方、申請のタイミング、役所とのやり取りのコツなどをトータルで指導・支援してくれる存在です。
「国の制度なら、自分で役所に行って申請すればいいだけなのでは?」と思う方も多いでしょう。確かに自力での申請も可能ですが、プロのサポートを利用する場合とは以下のような違いがあります。
| 比較項目 | 自力で申請する場合 | サポートを利用する場合 |
|---|---|---|
| 手続きの難易度 | 非常に高い(専門用語が多く、書類の不備で却下されるリスクあり) | 低い(プロの指示通りに書類を揃えて進めるだけなので安心) |
| 受給までの期間 | 申請漏れや不備によって、受給が遅れることがある | 最短ルートで無駄なく、スムーズに受給開始できる |
| 受給期間・総額 | 制度を知らないと、失業保険の数ヶ月だけで終わってしまう | 適切な組み合わせにより、最大28ヶ月間の受給を目指せる |
国の社会保険制度は「知っている人だけが恩恵を受け、知らない人は数百万単位で損をする」仕組みになっています。自力で調べて何度も役所に通う時間や負担を、プロの知識でカバーしてもらうのがサービスの本質になってきます。
このサービスを利用する最大のメリットは、「お金の不安を無くし、心身を休めることに専念できる」という点です。
会社を辞めた後の毎月の生活費が保障されれば、焦って次の転職先を探す必要はありませんし、じっくりと心と体を休め、万全の体調に戻してから本当に自分に合った次のキャリアへ進むための「人生の休憩時間」を作れることこそが、多くの利用者に選ばれている理由です。
30秒でわかる!まずは受給額診断

退職給付金サポートは、退職後の経済的な支えを得るためにとても便利なサービスですが、利用にあたってはいくつかの注意点やリスクが存在することも事実です…!
後から「こんなはずじゃなかったのに…」と後悔しないために、契約前に必ず以下の3つのポイントを押さえておきましょう。
まず大前提として、サポートを利用したからといって「誰でも100%確実に給付金がもらえるわけではない」という点に注意が必要です。
公的な給付金を受け取るためには、以下のような国が定めた厳格な基準をクリアしている必要があります。
「お金を払えば誰でも受給できる」という甘い言葉を並べる業者は信用できません!自分が本当に受給の対象になるかどうか、事前のヒアリングで親身に確認してくれる会社を選ぶことが大切になってきます!
社会保険給付(特に傷病手当金)と失業保険(雇用保険)は、同時に両方を受け取ることは原則できません。なぜなら、傷病手当金は「病気やケガで働けない状態」の人のための制度であり、失業保険は「今すぐ働ける状態なのに仕事がない」の人のための制度だからです。
これらを適切なタイミングで、正しい手順で切り替えていくためには緻密なスケジュール管理が必要になります。
また、給付金の受給期間中に「アルバイトをして少しでも稼ぎたい」「すぐに次の会社に入社したい」となった場合、給付が途中で止まってしまうリスクもあります。退職後のライフプランや転職時期についても、事前にサポート会社としっかりすり合わせておく必要があります。
国民生活センターや弁護士の注意喚起でもよく見られるトラブルが、「契約した後の解約(キャンセル)」に関する金銭トラブルです。
このような場合、悪質な業者だと「受給できなくても、契約した以上は一律で違約金(またはサポート料の全額)が発生します」と主張してくるケースがあります。契約書にサインする前に、「万が一、途中でキャンセルした場合はいくらかかるのか」「受給できなかった場合の返金保証はあるのか」を絶対に確認するようにしてください!
30秒でわかる!まずは受給額診断

退職給付金サポートの重要性とリスクが分かったところで、次は最も大切な「安全なサポート会社の選び方」を4つの基準で解説していきます!
これらの条件を満たしている会社を選べば、高額な違約金トラブルや法律違反に巻き込まれるリスクを未然に防ぐことができます。
一番重要なのは、サービスの運営やサポート内容に弁護士や社会保険労務士(社労士)などの公的資格を持つ専門家が深く関わっているかどうかです。
先ほどお伝えした通り、無認可の一般業者が会社と退職交渉などを代理で行うと「非弁行為」という違法行為になってしまいます。専門家がしっかりと監修している、あるいは弁護士法人が運営しているサービスであれば、法律の範囲内で適切なアドバイスを受けられるため、圧倒的に安全です。
「着手金のみ」「完全成果報酬」など、料金システムがホームページ上に分かりやすく明記されている会社を選びましょう。
悪質な業者の場合、基本料金を安く見せておいて、後から「書類作成費用」「面談費用」などと言って不透明な追加費用を上乗せしてくるケースがあります。契約前に「提示された金額以外に1円もかからないか」と質問をした際、そのことをはっきりと明言してくれる会社は信頼できます。
会社の公式サイトにある「お客様の声」だけでなく、SNSやネットの掲示板などで「本当に受給できた」「対応が丁寧だった」といったリアルな口コミが出回っていた場合は、信頼性を測る大きな判断材料になります。
最初から契約を迫ってくるのではなく、まずは無料で個別のカウンセリング(状況のヒアリング等)を行ってくれる会社を選びましょう!あなたの現在の就労状況や保険の加入期間を調べ、本当に給付金の対象になるかをプロの目で事前に診断してもらうためです。
さらに、「万が一、こちらの不備で受給できなかった場合は全額返金します」といった返金保証制度を設けている会社であれば、万が一のときも金銭的な損をすることがないため、より安心して申し込むことができますよ!
30秒でわかる!まずは受給額診断

「怪しい業者は避けたいけれど、今の職場を辞めて休むためのお金はしっかり確保しておきたい…」
そんなあなたの強い味方となるのが、退職給付金サポートサービス「退職給付ナビゲーター(通称:タイナビ)」です。タイナビは、先ほど解説した「安全なサポート会社」の基準をクリアしており、初めての方でも安心してご利用いただける万全の体制を整えています。
タイナビの最大の強みは、弁護士や社会保険労務士(社労士)などの公的資格を持つ専門家がサービスを徹底的に監修・運営している点です。
一般の悪質業者のように、法律のグレーゾーンに触れるような会社への代理交渉(非弁行為)は一切行いません。あくまでも法律を100%遵守し、国の正当な制度をスムーズに申請できるよう、正しい知識とルートで親身にナビゲートします。会社とのトラブルを心配することなく、安心して手続きを進められます。
また、キャリアアドバイザーとの面談や再就職のサポート等様々なサービスも行っておりますので安心して個別面談を実施して相談ができます!
タイナビでは、明確な料金プランをご用意しています。
安心のサポートプラン(返金保証付き)
タイナビは、不透明な追加費用を後から請求することは一切ありません。事前の無料カウンセリングで、あなたに最適なプランを分かりやすくご提案いたします。
タイナビでは、いきなり契約を迫るような強引な営業は絶対にありません。まずはあなたが本当に給付金の対象になるかどうかをプロが診断する「無料カウンセリング(個別相談)」を実施しています。
無料カウンセリングは以下の3ステップで簡単に行えます。
現状の不満や体調の辛さを吐き出すだけでも構いません。少しでも不安がある方は、まずは無料の診断から第一歩を踏み出してみてください。
30秒でわかる!まずは受給額診断

退職給付金サポートは、ネット上の「怪しい」「詐欺?」といった噂に惑わされず、「専門家監修」等、正しい基準で会社を選べば、退職後の人生を強力に支えてくれる正当なサービスです。
会社の人間関係や残業に縛られ、心身をすり減らしてまで働き続ける必要はありません。国が用意してくれている公的な給付制度を賢く活用すれば、お金の不安を無くして、じっくりと心と体を休める時間を手に入れることができます。
一人で悩んで辛い日々を長引かせる前に、まずは「タイナビ」の無料カウンセリングで、あなたが給付金を受け取れるかどうかを気軽にチェックしてみませんか?あなたの新しい人生のスタートを、私たちが全力でサポートします。
30秒でわかる!まずは受給額診断
退職給付ナビゲーターの運営担当です。退職給付金に関するお悩みとの向き合い方について、分かりやすく丁寧にお伝えいたします。